É uma bússola vocacional gratuita: um questionário online que ajuda você a conhecer seus interesses profissionais e a descobrir cursos e profissões compatíveis com o seu perfil. Serve para quem está escolhendo um curso superior, começando a carreira ou pensando em mudar de profissão.

Você escolhe entre a versão rápida (cerca de 55 perguntas, uns 12 minutos) e a completa (cerca de 67 perguntas, uns 14 minutos, com recomendações mais precisas). As perguntas tratam de atividades de trabalho, confiança nas suas capacidades, valores, recursos de carreira e dificuldades para decidir. No final, recebe seu código de interesses de Holland, as opções mais compatíveis, um resumo do seu perfil e sugestões de próximos passos.

É a forma mais usada no mundo para descrever interesses profissionais. Foi criada pelo psicólogo norte-americano John L. Holland, que a partir de 1959 propôs que pessoas e ambientes de trabalho podem ser descritos por seis tipos de interesse: Realista (atividades práticas, com ferramentas, máquinas ou natureza), Investigativo (pesquisar e analisar), Artístico (criar e se expressar), Social (ensinar, cuidar e ajudar), Empreendedor (liderar, convencer e negociar) e Convencional (organizar dados e processos). As iniciais formam a sigla RIASEC. Os tipos são representados num hexágono, em que os vizinhos se parecem mais entre si. Cada pessoa tem um pouco de todos; o seu código são as letras dos três tipos mais fortes, como IAS. O Qual Carreira compara esse código com o de cada curso e profissão, estimado a partir do O*NET, o sistema de informações ocupacionais do governo dos Estados Unidos, que usa o mesmo modelo.

É gratuito, sem anúncios e sem cadastro. Você não informa nome, e-mail ou qualquer dado pessoal para fazer o questionário.

Não. Todo o cálculo acontece no seu próprio aparelho e nenhuma resposta é enviada ou gravada pelo site. Ninguém recebe suas respostas, nem quem criou o questionário. Se precisar parar no meio, use Salvar progresso para guardar um arquivo no seu aparelho e continuar depois.

Não. O Qual Carreira é uma ferramenta de autoconhecimento e exploração, sem validade legal e sem parecer do Conselho Federal de Psicologia (SATEPSI). O resultado não pode ser usado como laudo, atestado ou comprovante. Para uma avaliação com validade profissional, procure um psicólogo.

Foi criado por um analista de tecnologia da informação, pai de duas adolescentes, que não é psicólogo. O conteúdo foi elaborado com apoio de inteligência artificial a partir de pesquisas científicas publicadas. Os detalhes estão nas páginas Sobre o projeto e Referências, no rodapé.

Sim, essa é a meta desde o início. O Qual Carreira pode ser usado só pelo teclado, com leitor de tela e com zoom, e segue como referência as WCAG 2.2 no nível AA. As limitações conhecidas e o contato para relatar barreiras estão na página Acessibilidade, no rodapé.

Apoiando a exploração, sem decidir pelo jovem. Pesquisas mostram que o apoio da família está ligado a mais exploração de opções, enquanto a pressão e a falta de envolvimento estão ligadas a mais dificuldade para decidir. A página Para famílias, no rodapé, traz perguntas para a conversa, o que evitar e o que fazer quando há discordância.

Sim. É gratuito, não pede cadastro e não coleta dados dos estudantes. Na página Para escolas, no rodapé, há um roteiro para uma aula de 50 minutos, perguntas para a conversa, cuidados importantes, uma ficha para imprimir e uma mensagem pronta para as famílias.

Sim. Depois da primeira visita, o site abre e funciona mesmo sem conexão, inclusive o questionário, o resultado e o PDF. Para ter um atalho na tela inicial: no Android, use o menu do Chrome e escolha Instalar aplicativo ou Adicionar à tela inicial; no iPhone, toque em Compartilhar, no Safari, e depois em Adicionar à Tela de Início.

No modelo de interesses de Holland (RIASEC), na teoria sociocognitiva de carreira (autoeficácia), nas teorias de valores de trabalho, no modelo de adaptabilidade de carreira de Savickas e na taxonomia de dificuldades de decisão de Gati. Cada pergunta e cada parte do resultado mostra a sua base teórica, e a lista completa está na página Referências, no rodapé.

Sim. Ao final, você pode baixar um relatório em PDF, compartilhá-lo pelo celular, abrir um resumo no seu aplicativo de e-mail ou copiar o texto.

Quando a dúvida continuar depois de explorar as opções, quando houver muita pressão sobre a sua escolha, quando a decisão envolver riscos altos ou quando ela estiver causando sofrimento. Um psicólogo pode fazer entrevistas, aplicar testes aprovados pelo SATEPSI e discutir os resultados com você.